..

Vi søker for tiden etter en Trainee

Trainee prosjektledelse

Arbeidsgiver: IGANG Totalentreprenør AS
Stillingstittel: Trainee prosjektledelse
Frist:15.11.2023
Ansettelsesform: Fast

Søk her: Finn.no

Viktigste arbeidsoppgaver:

• Ledelse og drift av prosjekt i totalentreprise
• Kundekontakt og -oppfølging
• Fremdrift- og driftsoppfølging prosjekt
• Innkjøp og kontraktsoppfølging
• HMS- og kvalitetssikring i prosjekt
• Økonomioppfølging prosjekt
• Prosjektledelse fra tidlig utviklingsfase til prosjektgjennomføring

Viktige egenskaper og kvalifikasjoner:

• Heil ved
• Ingeniørutdannelse på bachleor eller masternivå, 0-2 års erfaring
• Motivert for en prosjektlederkarriere i byggebransjen
• Gode kommunikasjonsferdigheter, muntlig og skriftlig
• Relasjons- og resultatorientert
• Høy gjennomføringsevne

Vi tilbyr:

• Spennende og gode utviklingsmuligheter
• Varierte arbeidsoppgaver og mulighet for påvirkning og utvikling
• Tett oppfølging fra egen mentor og kompetente kollegaer
• Konkurransedyktige betingelser
• Sterk bedriftskultur med uformelle kommunikasjonslinjer og en lettbeint organisasjon
• Engasjerte kollegaer som er opptatt av å ha det kjekt på jobb

Om arbeidsgiveren

IGANG Totalentreprenør er et relativt ungt selskap i god vekst med flere spennende prosjekter. Vi bygger på bred og lang erfaring, inngående kjennskap til bransjen som vi kommer fra, og en sterk vilje til å gjøre ting enklere, raskere og bedre. IGANG Totalentreprenør håndterer totalentrepriser innen nærings- og boligbygg for private og offentlige utbyggere i regionen. Vår største styrke er å få satt i gang prosjektene, og sørge for optimal drift og en best mulig verdiskapning for kundene. Målet er å bli en av de fremste totalentreprenørene i regionen og en ettertraktet arbeidsplass. I fjor hadde vi en omsetning på 255 MNOK og har i dag 15 dyktige medarbeidere.

Fra august 2024 tilbyr vi nyutdannede en utfordrende og spennende traineeperiode hos en arbeidsgiver med høyt tempo og godt læringsmiljø. Hensikten med et traineeprogram er at en i løpet av perioden skal skaffe seg god og relevant arbeidserfaring, få en god forståelse av bedriften og prosjektene som helhet. Målet er at ordningen skal blir et godt fundament på arbeidslivet og videre karriere hos oss. I løpet av perioden vil en være innom alle områdene som beskrevet under viktigste arbeidsoppgaver. Hovedfokuset blir å delta aktivt i pågående prosjekt sammen med erfarne kollegaer, hvor en tildeles egne ansvarsområder.

Ved spørsmål om stillingen ta kontakt med daglig leder, Rønnaug Egeland.